PRACTICAS EMPRESARIALES

Vigilado y controlado por la secretaría de educación Medellín.

Prácticas Empresariales

Es el proceso de formación por medio del cual nuestros estudiantes fortalecen y complementan sus conocimientos técnicos y las competencias del ser en relación al entorno laboral.

Es un espacio donde nuestros estudiantes  aplicarán en el ámbito productivo los conocimientos teóricos adquiridos a lo largo de su formación, participando activamente en la mejora de los procesos internos, dado que son estudiantes que fueron preparados para aportar ideas de mejora en las empresas, auto gestionarse, ser altamente productivos, fortalecer entornos laborales agradables y el excelente desarrollo de las labores propias de su programa.

Opciones para realizar las Prácticas

Contrato de Aprendizaje

Amparado bajo la Ley 789 de 2002

Es una forma especial dentro del Derecho Laboral, mediante la cual una persona natural desarrolla formación teórico-práctica en una entidad autorizada, a cambio de que una empresa proporcione los medios para adquirir formación profesional metódica y completa requerida en el oficio, actividad u ocupación.

El contrato de aprendizaje no es un contrato laboral, es una figura especial dentro del derecho laboral caracterizada con una regulación especial, por ende al practicante no le asisten los derechos y deberes comunes de los trabajadores, por cuanto no hay vínculo o relación laboral con la empresa patrocinadora.

Las prácticas para el área de las tecnologías y las técnicas  no pueden exceder un año (1); en caso de que esto pase, deben dividirse en 6 meses de etapa electiva y 6 meses de etapa productiva; el apoyo económico recibido por esta labor no constituye salario.

 

Modalidades del Contrato de Aprendizaje

 Consta de dos etapas:

Modalidad lectiva o académica
En la que el estudiante adquiere los conocimientos teóricos en la institución educativa y una empresa patrocinadora le otorga un apoyo de sostenimiento al estudiante del 50% de 1SMLV y cubre la afiliación a EPS; esta modalidad se da en casos especiales en las que diferentes empresas hacen el requerimiento.
Modalidad práctica o productiva
El estudiante realiza su práctica en la empresa patrocinadora en actividades propias a su programa de formación y le otorga un apoyo de sostenimiento del 100% de 1 SMLV, cubre la afiliación a EPS y ARL, como no es un vínculo laboral el estudiante no tiene derecho a aportes de pensión, primas, cesantías o pagos de vacaciones.

Convenio para realizar la Práctica

Surge como alternativa para todos los estudiantes que en algún momento de su vida estudiantil ya han firmado un contrato de aprendizaje  o no desean por el momento hacer uso de este beneficio y requieren validar su práctica.

La institución cuenta con varias empresas con las cuales ha firmado un convenio para que los estudiantes puedan aplicar los conocimientos adquiridos; cuando las prácticas se hacen por convenio la empresa no está en la obligación de pagarle un auxilio económico al estudiante, ni afiliarlo a salud, solo es obligatorio la afiliación a la ARL.

 

Homologación de Etapa Productiva

Es el proceso que pueden llevar a cabo los estudiantes que laboralmente están desempeñando cargos o funciones inherentes a lo que están estudiando, es de aclarar que la empresa debe estar legalmente constituida.

Los estudiantes que no están laborando en la actualidad y cuentan con experiencia en funciones relacionadas con el programa, pueden solicitar el proceso de homologación de su práctica  siempre y cuando su desvinculación laboral no exceda el año.

Información de Contacto

Responsables:


  • Coordinadora: Natalia Ramirez
  • Colaboradores: Marleyi Isaza - Jeisson Araque

Correos:


  • rcorporativas@politecnicodecolombia.edu.co
  • practicas@politecnicodecolombia.edu.co

Teléfono:


  • 4485410 - Ext 115

Celular:


  • 3116410310

WHATSAPP:


  • (+57) 311 6 4103 10

PREGUNTAS FRECUENTES

¿Qué es la Práctica empresarial?
Es la etapa donde los estudiantes llevan a la práctica los conocimientos, habilidades y destrezas adquiridas en su proceso de formación académica adquiriendo una experiencia enriquecedora y familiarizándose con el entorno laboral.
Reconocimiento de Prácticas
La práctica empresarial se reconocemos a través de tres mecanismos: Contrato de aprendizaje, convenio inter-institucional y homologación.
Prácticas Politécnico de Colombia
El Politécnico de Colombia garantiza la práctica empresarial para el estudiante, más NO PUEDE ASEGURAR CONTRATO DE APRENDIZAJE, dado que no depende de la institución sino de la empresa donde se realice el convenio o contrato y los resultados del proceso de selección que lleven a cabo.
Homologación de Prácticas
Para el proceso de homologación el estudiante presentara la carta en papel Membrete de la empresa, donde labora o laboró; para este proceso como mínimo debe tener 6 meses de antigüedad, la carta deberá tener las respectivas firmas y sellos, demostrando el tiempo y las funciones que realiza o realizo allí, las mismas deben estar a alineadas al programa técnico que cursa. Dicha carta se enviará al siguiente correo practicas@politecnicodecolombia.edu.co, la cual se recibirá hasta el 15 de octubre para su revisión y aprobación. Respuesta que se le notificara por medio del correo electrónico para dar continuidad o no al proceso de homologación.
 
Es importante que sea de su conocimiento que después de ser aprobada la carta, debe comunicarse inmediatamente con el área contable para validar cuál sería el monto a pagar y así poder organizar la calificación de desempeño (La carta tendrá validez por un plazo de 6 meses).

El estudiante que realice proceso de homologación, no debe realizar prácticas y solo deberá pagar el 50% de la totalidad del tercer semestre (Valor a consultar con el área contable).

Hojas de Vida
Hoja de vida, los estudiantes que se encuentren matriculados en 3 semestre para ir a prácticas, deberán diligenciar el formato de hoja de vida, https://politecnicodecolombia.edu.co/images/Formato.doc  el cual deberá ser enviado al correo practicas@politecnicodecolombia.edu.co con sus respectiva foto y datos actualizados.
Módulos (Requisitos)
Los estudiantes deben haber cursado y completado los módulos del segundo semestre, con el fin de matricularse en el 3 semestre para realizar la práctica empresarial.
Requisitos Documentales

En caso de que algún estudiante se consiga la práctica los documentos que debe enviar al correo antes mencionado son:

RUT

Cámara de Comercio

Carta expedida por la entidad donde indique que lo aceptaron para realizar la práctica, funciones, horarios y si le pagaran o no ARL

La carta debe estar firmada por la persona encargada del proceso.

Nota Importante:

El estudiante que ubique el lugar de prácticas y no registre el proceso antes de iniciar, el tiempo que lleve realizado no será tomado en cuenta.

 

Oficialización de Prácticas

Es vital hacer el registro de la práctica ante el Centro de Práctica de lo contrario no será válida.

Uniforme

El uso del uniforme del politécnico es obligatorio, en caso que la entidad tenga uniforme se debe informar al área de prácticas enviando la respectiva carta de dotación.

Entrevistas

Para la ubicación de la práctica es importante contar con disponibilidad de tiempo, asistir a las entrevistas que aceptan y tener una muy buena actitud durante el proceso, esto permitirá la consecución de la práctica en menos tiempo.

Rechazo de Entrevistas

El estudiante que rechace más de 2 propuestas, la hoja de vida no será rotada a próximas solicitudes y deberá ubicar el lugar de prácticas.

Duración de Prácticas

La durabilidad del proceso de prácticas bajo la modalidad de Contrato de Aprendizaje es de: 6 meses (Todas las técnicas ya pueden firmar contrato de aprendizaje).

Duración de Prácticas por Convenio

La durabilidad del proceso de prácticas bajo la modalidad de Convenio es de:

PROGRMAS TÉCNICOS

HORAS

Técnico Laboral en Auxiliar Administrativo

501

Técnico Laboral en Auxiliar de Talento Humano

501

Técnico Laboral en Auxiliar en Salud Oral

1068

Técnico Laboral en Auxiliar Administrativo en Salud

1068

Técnico Laboral en Auxiliar en Educación para la Primera Infancia

501

Técnico Laboral en Auxiliar Contable y Financiero

501

Técnico Laboral en Auxiliar Administrativo en Calidad

501

 

Tiempo para Asignar Prácticas

El estudiante que tiene máximo un año para registrar prácticas, ya que pasado ese año si no existe registro se cierra el caso y se pasa a dirección académica.

Seguimientos

El estudiante debe estar atento al correo para la realización de los respectivos seguimientos.

Carta de Finalización

El estudiante deberá devolver al terminar la práctica la carta de finalización y para el caso de los convenios, además de la carta de finalización deberá traer los formatos de horas diligenciados y firmados.

Renuncia de Práctica

El estudiante que cancele o renuncie al proceso de prácticas, deberá auto-gestionarse un nuevo proceso e informarle al centro de prácticas.

ESTAS SON ALGUNAS DE LAS EMPRESAS CON CONVENIO

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